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静岡県(浜松市)の中小企業の賞与は年間何ヶ月分か? 北見式賃金研究所

静岡県の中小企業の賞与は年間何ヶ月分か? 実態対調査結果を公開。北見式賃金研究所。賃金のデータを集めて、賃金の相場を明らかにする「ズバリ! 実在 賃金」を作成

静岡県(浜松市)の中小企業の賞与は年間何ヶ月分か?

静岡県版 「ズバリ! 実在賃金」から
  • 賞与の月数は、年間賞与額÷所定内賃金(家族手当を除外)で算出した。
  • 上位(上位25%)、中位(上位50%)、下位(上位75%)という3つのラインがある。
  • 管理職、一般男性社員、一般女性社員という3つのラインがある。

◆北見塾の塾生は次の方です。

静岡県浜松市   西遠労務協会 山口 悦子氏